Ben jij toe aan jouw volgende stap binnen de arbeidsbemiddeling? Lees dan snel verder! Wegens uitbreiding en verdere groei is Bender Zorg op zoek naar een daadkrachtige talentmanager. Nieuwsgierig? Lees dan snel verder!

Als talentmanager..

Aandacht en groei. Dat is waar het om draait binnen Bender. En binnen Bender maken we dat dagelijks waar: we noemen dat de belofte van aandacht en groei. Als talentmanager ben je bij uitstek medeverantwoordelijk voor het waarmaken van deze belofte aan onze zorgprofessionals. Jij bent het aanspreekpunt van onze professionals en begeleidt hen in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Binnen Bender richt het team zorg zich op de inzet en ontwikkeling van zorgprofessionals vanaf niveau 3. Vanuit de Academy biedt Bender tal van opleidingen en traineeships. Zo kunnen onze professionals zich via diverse traineeships ontwikkelen van niveau 3 tot niveau 4 (traineeship MBO-V) of van niveau 4 naar 6 (traineeship HBO-V).

Om hen zo goed mogelijk te begeleiden, heeft Bender de groei-cyclus ontwikkeld. Zo voer je groei-, en jaargesprekken, heb je regelmatig formele en informele bijpraatmomenten, begeleid je de professionals in de voortgang van de studie. Kortom jij geeft de juiste aandacht aan elke professional. Wij staan voor aandacht en aan jou de taak dit ook in de praktijk te laten zien. Elke professional vraagt om andere aandacht en jij weet van nature maatwerk te leveren.

Om de juiste aandacht te geven, ben je veel onderweg. De professionals in jouw regio, werken voor onze opdrachtgevers verspreid door het land. Daarnaast ben je regelmatig op een van onze kantoren. Bijvoorbeeld om samen met jouw regioteam te werken aan de beoogde doelstellingen. Binnen jouw regioteam werk je nauw samen met recruitment en regiomanagement. Je ondersteunt onze regiomanagers in verzuimsituaties van onze professionals.

Werken bij Bender

Bij Bender zijn we overtuigd van de kracht van aandacht. Aandacht voor onze professionals en onze opdrachtgevers. Bender detacheert en ontwikkelt professionals in de volle breedte van het sociaal domein, het ruimtelijk domein en de zorg. Wij zijn een ondernemende dienstverlener met een sociaal kloppend hart. Met meer dan 1000 professionals in dienst, zetten onze professionals zich landelijk in voor gemeenten, zorg- en overige non-profit organisaties in heel Nederland.

Bender voor jou als talentmanager!

Kom je bij ons werken als talentmanager, dan bieden wij jou:

Een goed salaris inclusief bonusregeling
Een leaseauto, smartphone en laptop
Onbeperkt toegang tot onze Bender Academie
Volop ruimte voor jouw eigen ideeën
Flexibiliteit qua thuiswerken en op kantoor
Gemotiveerde en enthousiaste collega’s
Veel gezelligheid, borrels en feestjes!

Wat hebben wij van jou nodig?

Je hebt minimaal een afgeronde wo of hbo opleiding
Je hebt ervaring met het leiding geven aan (zorg)professionals
Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar
Je bent daadkrachtig, zelfverzekerd en niet bang om feedback te geven
Je bent representatief, je bent proactief en denkt vooruit
Je hebt commercieel inzicht en weet goed te schakelen tussen verschillende belangen
Je bent authentiek, straalt energie uit en hebt oprechte belangstelling
Een foutloze beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Enthousiast?

We zien jouw sollicitatie en motivatie met veel plezier tegemoet! Eerst nog wat vragen? Onze corporate recruiter Sanne Teunissen helpt je graag verder! Leuk jouw appje of belletje binnen te zien komen (06 – 34167757) of stuur een e-mail naar sanne.teunissen@bendergroep.nl! Ook kun je bellen naar ons kantoor in Utrecht (030 – 7670015).