Traineeship klantmanager werk en inkomen – Den Bosch

Den Bosch 32 - 40 HBO/ WO

Heb jij affiniteit met juridische werkzaamheden en ben je in staat om mensen te motiveren en enthousiasmeren om weer deel te nemen aan de arbeidsmarkt? Met het traineeship klantmanager werk en inkomen ontwikkel jij jezelf in korte tijd van starter tot professional en ben jij binnen no-time een expert op het gebied van de Participatiewet. Start op 1 maart 2022 met het traineeship klantmanager werk en inkomen bij Bender en kickstart je juridische loopbaan!  

Het opleidingstraject: theorie en praktijk 

Het traineeship start op 1 maart 2022 met een opleidingstraject van dertien weken. De eerste drie weken behandel je theorie die gegeven wordt door onze eigen trainers/klantmanagers uit het vakgebied die jou ook meenemen in talloze praktijkvoorbeelden. Vervolgens ga je deze theorie in de praktijk brengen op een werkervaringsplek bij een gemeente. Gedurende acht tot tien weken ga je praktijkervaring opdoen door mee te lopen met ervaren klantmanagers die jou meenemen in hun werk. Aan het einde van deze periode is het de bedoeling dat jij zelfstandig aan de slag gaat als junior klantmanager werk en inkomen. Uiteraard krijg je in deze tweede fase van het traineeship nog steeds intensieve begeleiding en coaching van jouw talentmanager!  

Na het opleidingstraject word je als junior klantmanager werk en inkomen via Bender gedetacheerd bij verschillende gemeenten. Je werkt gemiddeld tussen de zes maanden en een jaar bij een gemeente en hebt daardoor veel afwisseling en uitdaging in jouw werk!  

Dit ga je als junior klantmanager werk en inkomen doen:  

  • Het begeleiden en ondersteunen van burgers van de gemeente richting participatie op de arbeidsmarkt of bijvoorbeeld vrijwilligerswerk
  • Je voert intakegesprekken en brengt in kaart wat de afstand tot de arbeidsmarkt is, waar nodig meld je hen aan voor trainingen rondom het opstellen van CV's en het voeren van sollicitatiegesprekken
  • Het beoordelen van de rechtmatigheid van bijstandsuitkeringen, bijzondere bijstand, Tozo, minimaregelingen en terugvordering en verhaal
  • Het beheren van je eigen caseload
  • Fraude signaleren

Over Bender 

Bender is een detacheerder en opleider in het sociaal en ruimtelijk domein, wonen en de zorg. Bij Bender vinden we het belangrijk dat er veel aandacht is voor jou en jouw ontwikkeling en groei als young professional. Door de uitdagende opdrachten en persoonlijke begeleiding van jouw talentmanager, zorgen we er samen voor dat jij je blijft ontwikkelen in jouw vakgebied maar ook als persoon. Verder hebben wij jou het volgende te bieden:  

  • Een salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling en ervaring
  • De mogelijkheid tot een vast dienstverband voor minimaal 32 uur
  • De keuze is aan jou: een leaseauto of reiskostenvergoeding
  • 25 vakantiedagen, vakantietoeslag en een goede pensioenregeling
  • Volledige toegang tot onze Bender Academie, waar je uit een groot aanbod e-learnings, cursussen en trainingen kunt kiezen ter verdieping of verbreding van jouw kennis
  • Bijeenkomsten, borrels en feestjes met alle Bender collega's

Wat breng jij mee?  

  • Een afgeronde hbo-opleiding (bijvoorbeeld Sociaal Juridische Dienstverlening, Rechten, Bedrijfskunde MER of Social Work)
  • Relevante (juridische) stage- en/of werkervaring
  • Je bent flexibel, bereid om te reizen en in het bezit van een rijbewijs B
  • Vanaf 1 maart 2022 ben je gedurende het opleidingstraject fulltime (40 uur) beschikbaar en daarna voor minimaal 32 uur per week

Ben je klaar om deze uitdaging aan te gaan?  

Solliciteer direct en ontvang binnen uiterlijk twee werkdagen een reactie van ons. Voor verdere informatie of vragen kun je contact opnemen met onze recruiter Saviëlle Bakkenes via 06-28361867 of ons kantoor via 020-5787300.